يکشنبه ۰۹ ارديبهشت ۱۴۰۳ - 
سوگل دانائی:
آمارهای رسمی درباره وضعیت زنان ایرانی چه می‌گوید؟ چند درصد از زنان ایرانی شاغلند و چند درصدشان تحصیلات تکمیلی دارند؟ چند درصد از زنان ایرانی توانستند در جایگاه شغلی ارتقا پیدا کنند؟ شبکه اینترنتی اکوایران به مناسبت روز جهانی زنان، وضعیت زنان ایران را بر پایه گزارش‌های رسمی بررسی کرده است.
کد خبر: ۳۸۶۹۴۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۲/۱۷
نه درس می‌خوانند، نه شغل دارند و نه در حال مهارت‌آموزی؟
آمارها نشان دهنده وضعیت فاجعه بار شاخص های توسعه و توانمندی در دختران 15 تا 24 ساله است. آمارها نشان می دهد که بالغ بر 40 درصد دختران 15-24 سال نه درس می خوانند نه شاغل هستند و نه مهارت آموزی خاصی را دنباله گیری می کنند. جمعیت این گروه در حدود دو میلیون نفر بوده دنیا از واژه «Not in Employment, Education or Training» یا ترک تحصیل کرده ها (NEET) برایشان استفاده می کند. در ایران گویا خیابان ها در تصرف NEET ها قرار دارد. آیا به عواقب این سبک زندگی هیچ فکری کرده ایم. این جمعیت را باید به امار زنان دارای تحصیلات دانشگاهی اضافه کرد. وقتی با سیاست های ایجاد تاخیر برای ورود جوانان به بازار کار ، ترویج آموزش عالی می کردیم و بعد از آن تب مدرک گرایی در مقاطع بالاتر را مطرح می کردیم، هیچ به عواقب کارمان می اندیشیدیم؟
کد خبر: ۳۸۳۷۲۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۷/۰۷
وضعیت اشتغال زنان؛
با وجود حمایت‌های قانونی از اشتغال زنان و توجه‌های خاص درخصوص مرخصی زایمان و بارداری، شیردهی و ممنوعیت انجام کارهای خطرناک و زیان‌آور در عمل می‌بینیم که زنان به‌ویژه زنان متأهل از اقبال کمتری برای به دست آوردن شغل برخوردار هستند؛ چرا‌که کارفرما در پیش‌بینی بلندمدت خود، موانع اشتغال یک زن اعم از ازدواج، فرزندآوری و شیردهی را مدنظر قرار داده و ترجیح می‌دهد یا یک زن مجرد یا نیروی کار مرد را استخدام کند.
کد خبر: ۳۸۲۴۸۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۲۷
نگرانی‌های ابتکار؛
به اعتقاد گروهی از کارشناسان، یکی از مشکلات کم توجهی به حقوق زنان و آسیب‌ها و چالش‌های موجود، حضور مدیرانی نظیر خانم ابتکار در راس هرم مدیریتی بخش‌های تخصصی رسیدگی کننده به مسائل زنان است. حال همین فرد دارای دستانی خالی و کارنامه‌ای سراسر قابل نقد، مدعی آسیب شناسی، مطالبه گری و روشنگری شده و دلواپس نگاه‌های واپس گرایانه به حوزه زنان است. کسی نیست که به ایشان بگوید که دوره شما دیگر سرآمده و بهتر است دوران بازنشستگی تان را بدون ایجاد دردسر برای سایرین سپری کنید؟ کسی نیست که به ایشان بگوید که بخشی از مشکلات موجود فعلی و آتی، بدلیل عملکرد شخص شما و شیوه مدیریتی تان بوده است؟ برای اینکه یکطرف به قاضی نرفته باشیم، عین صحبت‌های خانم ابتکار را منعکس نموده ایم.
کد خبر: ۳۴۲۵۳۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۲/۲۵
بیکاری زنان؛
فاطمه عزیزخانی، پژوهشگر اقتصادی درباره وضعیت اشتغال زنان می‌گوید: نمی‌توان برای سال ۱۴۰۰ پیش‌بینی کرد که اشتغال و نرخ مشارکت زنان افزایش پیدا کند. این پیش‌بینی تا زمانی که زیرساخت‌ها برای زنان فراهم نشود، دور از انتظار است.
کد خبر: ۳۳۴۷۵۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۱/۰۷
نگرانی بین المللی؛
ویروس کرونا وضعیت اشتغال زنان کارگر را تحت تاثیر قرار داده است. ویروس کرونا بسیاری از زنان را در سراسر جهان بیکار کرد و آنها را با مشکلات جبران‌ناپذیری روبرو کرده است.
کد خبر: ۳۲۱۲۴۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۰/۲۰
کتاب مدیریت خانواده و سبک زندگی
کتاب درسی سهم مهمی در فرآیند تعلیم و تربیت دارد. این سال‌ها بحث‌های زیادی پیرامون کتب درسی در مدارس صورت گرفته است. برخی از رویکرد‌های تازه آموزش و پرورش استقبال کرده اند و گروهی دست به انتقادات جدی زده اند. شعار سال در یک پرونده که به مرور منتشر خواهد شد به سراغ کتاب‌های درسی خواهد رفت و آنها را مورد تحلیل و بررسی قرار خواهد داد. در اولین گزارش به سراغ کتاب مدیریت خانواده و سبک زندگی ویژه دختران رفته ایم.
کد خبر: ۳۰۸۵۴۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۸/۰۷
نتایج یک پژوهش نشان می‌دهد؛
امروزه با توجه به رواج ناامنی‌های اجتماعی در شهرها مطالعه موضوع امنیت اجتماعی و عوامل مرتبط با آن به ویژه در بین زنان از اهمیت شایانی برخوردار است. با توجه به اهمیت احساس امنیت در بین زنان محققان در پژوهشی با عنوان " مقایسه احساس امنیت اجتماعی زنان در شهر تهران" این موضوع را بررسی کرده‌اند.
کد خبر: ۲۷۳۰۱۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۰۹
شاغلان زن یک پنجم مردان هستند؛
انتظار زنان این است که نابرابری در یافتن شغل از بین برود. شاغلان زن در ایران حدود یک پنجم شاغلان مرد هستند، حال آنکه اکنون زنان بیشتری به کار نیاز دارند.
کد خبر: ۲۶۷۳۵۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۱/۰۶
بررسی مشکلات و چالش‌های زندگی معلولان؛
«نگاه‌های حاکی از ترحم و باور نداشتن توانایی ما بیشتر از چاله‌چوله‌های شهر اذیت‌مان می‌کنند، به ما می‌گویند «معلول»، اما ما بیشتر از این که متاثر از معلولیت جسمی و حرکتی باشیم، معلول شرایط نامطلوب و همچنین نگرش سنتی جامعه هستیم. ما زخم‌هایی داریم که هیچ وقت نه دیده می‌شوند، نه شنیده!»
کد خبر: ۲۴۷۸۷۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۱۲
معاون وزیر کار :
معاون وزیر کار اعلام کرد که مشارکت زنان در اقتصاد کشور ۶ درصد رشد داشته است.
کد خبر: ۲۴۷۶۳۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۱۱
معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی؛
معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: هم اکنون حدود ۶۰ درصد فارغ التحصیلان دانشگاهی و تحصیلات عالی زنان هستند.اما کم بودن سطح مهارت یکی از مشکلات زنان برای پیوستن به بازارکار است.
کد خبر: ۲۴۷۵۶۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۱۱
کاهش ۱۷۰ هزار نفر از جمعیت فعال زنان؛
علاوه بر اینکه زنان در ایران سهم ناچیزی از بازار کار دارند، از شکاف جنسیتی دستمزد نیز رنج می‌برند؛ دو موضوعی که می‌توانند بر هم تاثیر گذاشته و وضعیت نامطلوب مشارکت اقتصادی زنان را تشدید کند.
کد خبر: ۲۳۷۲۶۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۷/۱۴
تبعیض جنسیتی؛
سهم پایین زنان در میان بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی با وضعیت آنها در بازار کار متناسب بوده و به همین خاطر افزایش تعداد بیمه‌شدگان زن به سیاستگذاری ها و رفع موانع اشتغال زنان مرتبط است.
کد خبر: ۲۳۵۴۳۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۷/۰۵
استاندار کرمانشاه:
استاندار کرمانشاه با تاکید بر لزوم توجه به وضعیت اشتغال زنان گفت: هم اکنون یک پنچم بیکاران استان را بانوان تشکیل می‌دهند.
کد خبر: ۲۳۲۰۵۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۱۹
زنانی که صرفا برای تامین هزینه‌های زندگی کار می‌کنند؛
یک پژوهشگر حوزه جامعه‌شناسی و زنان با بیان اینکه براساس آخرین آمارهای سازمان مرکز آمار ایران، ۱۶.۱ درصد از میان کل جمعیت شاغل را زنان تشکیل می‌دهند، گفت: بررسی اشتغال زنان پیش از آنکه رویکرد حاکمیتی داشته باشد رویکرد فرهنگی دارد این درحالیست که فرهنگ جامعه ما در حال حاضر نه تنها کمک‌کننده وضعیت زنان نخواهد بود بلکه بازدارنده است.
کد خبر: ۲۲۴۶۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۵/۱۲
ساعات کاری طولانی زنان را افسرده می‌کند؛
زنانی که بیش از ۵۵ ساعت در طول هفته کار می‌کنند بیشتر در معرض ابتلا به افسردگی هستند.
کد خبر: ۱۹۳۳۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۲/۱۵
اشتغال زنان در پست‌های مدیریتی؛
بر اساس دستور رئیس جمهوری مبنی بر انتصاب بانوان در پست‌های مدیریتی در سه ماهه اخیر شاهد روند رو به رشد این مقوله بودیم تا جایی که در بین وزرا نیز در زمینه اختصاص پست‌های معاونت و مدیریت به زنان صحبت‌های جدی به عمل آمد و در وزارت ارشاد و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، شرکت نفت و سازمان‌های بزرگ دولتی زنان هم توانستند ورود کرده و حکم‌های بالا دریافت کنند.
کد خبر: ۱۷۴۸۵۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۹/۲۰
اشتغال زنان در پست‌های مدیریتی؛
بر اساس دستور رئیس جمهوری مبنی بر انتصاب بانوان در پست‌های مدیریتی در سه ماهه اخیر شاهد روند رو به رشد این مقوله بودیم تا جایی که در بین وزرا نیز در زمینه اختصاص پست‌های معاونت و مدیریت به زنان صحبت‌های جدی به عمل آمد و در وزارت ارشاد و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، شرکت نفت و سازمان‌های بزرگ دولتی زنان هم توانستند ورود کرده و حکم‌های بالا دریافت کنند. این در حالی است که هنوز در برخی وزارتخانه‌ها و سازمان‌ها اقدامی جدی در این خصوص به عمل نیامده است. براساس مصوبه شورای عالی اداری که در تاریخ 27 تیر 1396 مطرح شد، تا پایان برنامه ششم توسعه کشور بنا به دستور أکید رئیس جمهوری مقرر شد 30 درصد از مدیران کشور در دستگاه‌های اجرایی از میان زنان انتخاب شوند.معاون برنامه‌ریزی و هماهنگی معاونت امور زنان و خانواده رئیس جمهوری در این باره به «ایران» می‌گوید: بر اساس همکاری‌هایی که در معاونت انجام داده‌اند در یک سال اخیر 16.5 درصد رشد انتصاب مدیران زن را در دستگاه‌های اجرایی شاهد بودیم.
کد خبر: ۱۷۳۵۴۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۹/۱۳
گزارشی از تغییرات شاخص فلاکت؛
گزارش رسمی وزارت کار نشان می‌دهد که شاخص بینوایی(فلاکت) که از مجموع نرخ تورم و نرخ بیکاری به دست می آید، از ۴۱.۶ درصد در سال ۱۳۹۱، به ۱۹.۳ درصد در سال ۱۳۹۵رسیده است.
کد خبر: ۱۱۹۸۸۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۱/۱۶